世通重工與中建鋼構江蘇有限公司簽訂戰略合作協議2022.08.24

8月17日，世通重工與中建鋼構江蘇有限公司在江蘇省江陰經濟開發區靖江園區正式簽訂戰略合作協議。公司黨委書記、執行董事韓金鎖與中建鋼構江蘇有限公司黨委書記、董事長方振亞出席儀式。正式簽約前，雙方進行了座談交流。韓金鎖感謝中建鋼構江蘇有限公司對本次簽約的重視和部署。他提到，中建鋼構在華東地區有區域優勢，房建業績在鋼結構領域獨樹一幟，值得世通重工深入學習。他表示，世通重工長期融入華東地區發展，與江蘇同行企業長期保持著良好的合作關系。希望未來雙方在多元化制造、綜合性營銷等方面實現深度合作，打造產業聯盟，為雙方發展創造新的方式，互惠雙贏共同發展。方振亞對我公司一行人的到來表示歡迎，對公司發展情況、廠區生產情況做了簡要介紹。他表示，中建鋼構江蘇有限公司在房建鋼結構領域經驗豐富，世通重工在橋梁鋼結構行業業績突出，雙方溝通交流有助于業務互補，共同提升。戰略合作達成后，將為雙方多形式合作提供服務和支撐。本次戰略合作是世通重工在中交一公局集團“五個一局”目標引領下，踐行公司“四化”發展戰略的具體行動。今年，世通重工以“狼性”斗志穩固市場，在疫情逆風下，中標捷報頻傳，各大區域加工基地訂單不斷，企業發展仍保持強勁動力。本次與中建鋼構江蘇有限公司形成產業聯盟，對公司實施多元化鋼結構發展戰略，推動華東地區市場開發上升到新高度，舒緩區域項目生產訂單繁多的壓力，助力高質量發展，打響鋼結構品牌等方面都具有現實意義。未來，公司將充分發揮自身專業優勢、品牌優勢，促進戰略合作協議落地見效，為華東地區發展貢獻“中交力量”。公司總經濟師崔鑫，中建鋼構江蘇有限公司總工程師周軍紅和高級顧問費新華等人出席儀式。

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公司召開防疫期間經營風險管控及2020年經營工作部署視頻會2020.03.02

2月28日下午，公司召開防疫期間經營風險管控及2020年經營重點工作部署視頻會議，公司領導、所屬各單位領導班子成員和經營人員共計50余人參會。會議由公司總經濟師田東芹主持。 公司總經理、黨委副書記孫建林在會議中提了3點要求：1.各單位要全面領會會議精神，在實踐中學習，高效的將經營工作做細、做實；2.各單位要因地制宜，一單位一方案，把握疫情期間國家的經濟趨勢，彰顯央企責任與擔當，提前規劃好人工、材料、機械，保障責任成本，實現全年經營成果。3.各單位領導班子要提高站位，發揮聯動效應，為實現公司全年指標而努力奮斗。 公司所屬各單位先后對各自防疫管控方案進行了匯報，對2020年經營指標任務進行了闡述。田東芹對匯報中涉及經營指標預測、索賠資料收集、索賠工作計劃等做了指示和講解。她要求，各單位在投身疫情攻堅戰的同時，要最大化保障項目效益，根據自身特點合理安排生產計劃，確保防疫期間生產、經營兩不誤。會上，田東芹作了題為《復工戰“疫” 推進經營體系高速運轉 打贏疫情攻堅戰》的講話，結合當前疫情和經營情況，重點做了3個方面的部署。一是經營管理工作要與科學復工復產同步推進，做到一地區一單位一對策；二是針對索賠、補償工作，人工、材料費調整，防疫物資補償等方面提出建議。統計損失費用要全面，要包括防疫物資的直接成本和間接成本。三是要統籌好全年任務指標分解，確保指標實現。 公司副總經理王輝對物資設備管理工作提出了4點意見：1.做好疫情期間應對施工物資保障，保障復工后爆發式的物資需求；2.多舉措優化物資采購管理模式；3.強化管理制度落實，理順物資設備管理流程；4.加強特種設備的管控。 公司副總經濟師、經營核算部部長祁鳳英從14個方面對2020年的經營工作進行了部署，主要有：疫情期間從甲方與勞務隊方面經營風險防控；在努力完成2020年三大指標的前提下，持續加強標后預算管理、報表管理、收尾項目整治及“兩金”壓降等工作；持續推進“業財一體化”管理及優化“雙18指標”等。經營核算部副部長閆鵬對《關于做好應對新冠肺炎疫情經營管控工作的通知》進行了宣貫。

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公司召開技術質量體系疫情防控及復工準備工作匯報會2020.03.02

為進一步做好節后疫情防控和科學復工，按照集團公司科學技術質量部的統一要求與部署，2月26日公司通過視頻會議形式召開了世通重工技術質量體系疫情防控與復工準備工作匯報會。 集團公司總工程師趙宗智、房建事業部總工程師張方全程視頻參加會議并作指導及精彩點評。公司黨委書記、執行董事韓金鎖，總經理孫建林及其他領導也通過視頻參加了本次會議。會議由公司總工程師張麗惠主持，技術研發部、所屬各單位總工程師和技術質量人員共77人參會。 會上，8個單位的總工就本單位人員到崗情況、疫情防控期間技術質量工作計劃、開工前相關技術質量準備及本年度工作思路和計劃分別做了匯報。公司總工程師張麗惠分別對各單位疫情防控期間技術質量工作計劃和2020年技術質量管理工作計劃進行了點評，并提出相應的工作要求。技術研發部陳柯對集團公司科學技術質量部關于召開次會議的要求及精神進行了宣貫，并對技術研發部2020年技術質量重點工作進行布置。 最后，公司總工程師張麗惠作總結發言。首先從人員管理、工作的重新部署、復工技術培訓、技術交底、復工排查、信息化辦公等六個方面，強調了防疫期間復工技術質量工作應注意的事項；另外從各單位技術質量體系建設、標準化、模塊化內業管理、技術質量培訓、技術創新、施工方案管理、技術交底、質量管理七個方面對公司2020年技術質量工作進行了細致周密的部署，保證本年度技術質量工作創新創效的開展，助推公司發展為鋼結構行業一流企業。

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世通重工召開2020年市場營銷工作會2020.02.25

一年之計在于春，謀劃計劃市場營銷工作，凸顯龍頭作用，實現規模效應，做強做大企業，是世通重工矢志不渝的追求和奮斗方略。為此，雙代會暨工作會結束，2月23日上午立即召開了公司2020年市場營銷會。公司領導、全體中層干部及產品營銷部所有人員參會。 會上，公司執行董事、黨委書記韓金鎖對2020年營銷工作從四個方面做出了指示：一是全面部署年度營銷工作的目標任務；二是對專業化公司近三年的營銷工作取得的成績和突破作了回顧；三是以市場為導向分析研判了形勢，提出了公司在營銷工作中存在的8個不適應及對策；四是按照集團公司的精神要求，著力于解決專業公司“大手筆，大突破”提出7個方面的思路辦法及路徑措施。 公司總經理、黨委副書記孫建林主要強調了2020年營銷工作要做到：全員參與，資源共享，群策群力，獎罰分明；重視人才培養，加大培訓力度，提升營銷人員綜合素養和能力；以現場保市場，以公司在建項目、基地為依托，以點帶面，擴展市場。 公司副總經理郝海龍對公司2019年度營銷工作情況做總結，分析實現的成績和存在的不足，并對2020年營銷工作的開展作了3項具體部署：1.堅定以橋梁鋼結構為主打品牌，繼續拓展房建鋼結構等其他“鋼”領域，將多元化、差異化發展之路走實走深。2.堅持公司主導，產品營銷部牽頭，區域加工基地、直屬項目深耕周邊市場的聯動開發，發揮區域團隊營銷的優勢，盡可能避免業務分散化導致的競爭力下降，發揮項目前線敏銳市場作用，真正做大、做強區域營銷。3.加強營銷網絡“硬件”建設的同時，深化“軟件”建設，升級營銷管理結構，配套營銷體系管理制度，盡快融入到系統中，利用好“五網五單”資源擴大市場影響。 此次會議，總結了成績，全面部署了本年度營銷任務，為繼續打造全員營銷局面，進一步夯實了根基，全力助推公司早日邁入鋼結構行業一流梯隊。

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世通重工召開2020年安委會擴大會暨安全工作視頻會2020.02.25

2月22日下午，公司召開2020年安委會擴大會暨安全工作視頻會，會議由公司副總經理、安全總監趙啟權主持。公司領導、機關各部門負責人、所屬各單位領導班子和安全部門負責人共90余人參會。 公司黨委書記、執行董事韓金鎖作了題為《從嚴把控安全風險，從嚴杜絕安全事故》的總結講話，結合當前疫情，重點做了5個方面的部署。一是扎實開展好防疫復工下的安全工作，明確防疫和復工是當下頭等重要大事，兩手抓，兩手都要硬。二是從嚴落實好安全生產責任制，把安全“一崗雙責”落到實處。三是以“334”工程建設為契機，嚴格部署好工作，總結提煉、學習提高。四是認真解決好安全工作中的問題不足，結合當前安全管控工作，指出存在的具體問題，要求及時整改。五是嚴肅落實好安全制度培訓考核、負面清單貫徹、安全檢查評比、追責問責常態化等九項重點工作。 總經理、黨委副書記孫建林宣貫了集團公司2020年安全工作會議精神，并就目前公司施工生產易發事故進行了分析。他強調在此期間疫情影響下，安全管控作為復工復產中的重點工作，一定要引起高度重視。 副總經理、安全總監趙啟權作了《鞏固推進安全新理念，完善安全體系建設，為公司高質量安全發展保駕護航》為題的年度安全生產工作報告?？偨Y了2019年安全生產工作，剖析了存在的問題，從國家、行業、集團、公司四個層面闡述安全生產形勢，對2020年安全生產重點工作和疫情下復工復產安全工作進行了詳細的部署，確保公司安全生產管理持續穩定。 此次會議的召開為公司安全工作明確了方向，提出了切實可行的工作方法，擰緊了處于疫情期間復工復產的關鍵“安全閥”，為施工生產保駕護航！

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世通重工第十二屆三次雙代會暨2020年工作會以雙向視頻形式召開2020.02.25

2月22日至23日，世通重工第十二屆三次雙代會暨2020年工作會以雙向視頻形式召開。公司領導班子及雙代會代表共計69人參加。會議學習傳達了集團公司黨代會、雙代會和工作會精神要求，總結工作，分析形勢，部署了2020年重點工作。 公司黨委書記、執行董事韓金鎖作了題為《不忘初心 牢記使命 謀篇布局 銳意進取 開創專業化公司高質量發展新紀元》的講話。講話把握大勢，舉旗定向，站位高遠，貼合實際。從5個方面肯定了工作成績，總結了發展經驗，分析了弱項，并指明了公司2020年發展方向。 公司總經理、黨委副書記孫建林作了題為《堅守戰略定位 打響專業品牌 強化體系建設 筑牢發展根基奮力向鋼結構行業一流發展梯隊挺進》的工作報告。報告實事求是的從五大方向15個方面總結了公司2019年度工作，客觀真實的分析了形勢，從18個方面統籌部署了2020年工作。 公司黨委副書記、紀委書記、工會主席馬進軍作了題為《闊步新時代 共創新輝煌 團結全體職工為建設鋼結構一流企業而奮進》的工會工作報告。全面而有溫度的總結了2019年工會委員會的工作，細化部署了2020年工會六項重點工作。 緊接著，公司召開了2020年工作會，在疫情防控的關鍵時期，詳細部署了疫情防控和科學復工工作。 韓金鎖帶領與會人員共同學習了集團公司黨代會報告和都業洲董事長在工作會上的講話。并結合集團公司會議精神，作了題為《防疫復工齊抓并行，整體工作統籌兼顧，確保安全平穩有序做好各項生產經營工作》的總結講話。從“疫情防控，切實到位；科學復工、平穩有序；齊抓基層，擔當盡職；做好眼前，放眼全年”4個方面，全方位指導了疫情防控和科學復工工作?？偨浝?、黨委副書記孫建林進一步傳達了集團公司職代會報告及科學復工會精神。結合當前形勢，他從生產經營、市場開發、疫情防控、項目管控等方面做了具體要求和部署。副總經理趙啟權作生產工作報告，簡要回顧了2019年生產工作，部署了2020年各項具體工作，尤其是疫情當前，如何保證自己職工及協作隊伍人員健康的前提下及時復工生產。 受疫情影響，本次會議本著務實高效、簡潔明了的原則組織，其他分管領導通過書面形式詳細部署了分管工作。

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世通重工防疫狙擊戰的號聲已吹響！2020.02.19

疫情突發，時值春節期間，公司領導高度重視，第一時間啟動應急預案，及時成立疫情領導小組及辦公室機構。召開了專題黨委會對公司防疫及科學復工工作進行部署安排，會議要求，做好信息化辦公調試，保障疫情期間辦公無障礙；為防止直接接觸交叉傳染，統一使用交建通考勤；到崗職工全部分餐進食，每天對辦公場所消毒通風。公司機關嚴格執行世通大廈入住管理規定，乘坐交通工具的員工采取錯峰上下班，盡量避開人員高峰。對于基層各單位，因地制宜，公司領導包保制幫扶指導項目疫情防控和開復工事宜，有針對性的一項目一方案，充分做好各項復工準備。 職工返崗之前，公司安排對機關所有辦公室進行了無死角消毒。采購了口罩、體溫計、洗手液等各類防護物資，確保返崗員工都是“安全”的。 嚴格執行北京市防疫管理相關規定，要求返崗人員隔離觀察14天，安排專人每日測溫統計，在滿足隔離要求，一切正常后，簽署承諾書方可返崗。堅持每日對辦公室、職工宿舍消毒兩次，通風三次。安排專人領餐，分餐進食，確保職工“安安心心上班來，平平安安回家去”。

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世通重工開展春節慰問工作2020.01.23

臨近春節， 公司工會主席馬進軍帶領慰問小組前往退休勞模、困難職工家中，將公司的關懷和祝福送到他們身邊，衷心祝福他們新春快樂、闔家美滿。 在慰問途中，馬進軍與大家拉家常、談工作、聽建議、聊發展，關切詢問大家的身體健康和生活情況，并由衷感謝他們的奮斗和付出。受到慰問的同志們衷心表達了對公司的感謝，并祝愿公司在2020年里取得更大的進步，贏得高質量發展的春天。 馬進軍強調，退休勞模是我們企業立足之根、發展之魂，我們職工要像他們學習敬業精神、貢獻精神，我們企業更要注重對他們的照顧和關懷。

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